公司签订劳动合同不合法怎么办

公司劳动合同不合法可主张无效，并协商重签。依据《劳动合同法》，不合法合同可主张无效，需与公司协商，重新签订合法合同，否则可能影响员工权益。
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公司劳动合同不合法，常见处理方式是先与公司协商，要求重签合法合同；若协商无果，则可向劳动部门投诉解决。选择处理方式时，应考虑合同不合法的具体情形及对公司态度的预判。
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劳动合同不合法处理方式：1. 发现不合法，立即与公司沟通，指出问题并要求修正。2. 公司拒绝改正，则向劳动监察大队举报，申请处理。3. 若涉及严重违法，如欺诈、胁迫签合同，可提起劳动仲裁或诉讼。