公司医保和农村社保不建议同时缴纳。从法律角度看，这两者的保障范围有所重叠，同时缴纳可能涉及资源浪费。且我国社保制度规定，个人不能同时享受两份社保待遇。若发现自己被重复扣费或遇到社保待遇冲突，表明问题比较严重，应及时咨询专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对于公司医保和农村社保的处理方式，从法律角度主要有两种：一是选择保留公司医保，停止农村社保缴纳；二是若离开公司，可选择转为农村社保继续缴纳。选择时应考虑个人实际需求、工作稳定性及未来职业规划。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度，针对不同情况，处理方式具体操作如下：1. 若目前在职且公司已为你缴纳医保，建议保留公司医保，停止农村社保缴纳。需前往当地社保局办理农村社保停缴手续，并确认无重复扣费情况。2. 若离职或计划离职，且希望继续享受社保待遇，可选择将公司医保转为农村社保。需携带相关证件至社保局办理转移手续，并了解转移后的待遇变化。3. 若同时缴纳了两份社保且已产生费用冲突，应及时联系社保局及所在公司人事部门，核实并申请退还重复缴纳的费用。同时，咨询专业人士，确保个人权益不受损害。
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